Uma das formas mais motivadoras de reconhecer o trabalho de um funcionário é por meio de premiações.
Muito além de salário e benefícios, os profissionais da atualidade buscam por empresas que tenham uma boa cultura interna e que saibam reconhecer os seus esforços.
A premiação, que pode ser baseada em metas individuais ou coletivas, é uma maneira de mostrar que os resultados positivos estão sendo notados e recompensados.
Oferecer uma recompensa aos colaboradores completa o ciclo de motivar e reconhecer, resultando no aumento das vendas e, consequentemente, no sucesso da empresa.
E aí, gostou de aprender um pouco mais sobre os três pilares de uma Campanha de Incentivo de sucesso? Deixe sua opinião nos comentários!
